11月10日，由天原集團(tuán)工會(huì)主辦、海豐和銳分工會(huì)承辦、海豐和泰分工會(huì)協(xié)辦的“中國夢(mèng)·勞動(dòng)美 匠心獻(xiàn)禮二十大 技能建功新時(shí)代”第七屆職工職業(yè)技能大賽決賽在海豐和銳成功舉行。天原集團(tuán)黨委副書記、CEO兼總裁廖周榮，黨委委員、工會(huì)主席、監(jiān)事會(huì)主席王明安蒞臨比賽現(xiàn)場(chǎng)為選手鼓勁加油并頒獎(jiǎng)。來自集團(tuán)各分工會(huì)21名電工、鉗工佼佼者參加了競(jìng)技比武。

      本次大賽自八月啟動(dòng)，歷時(shí)三個(gè)月，在疫情大背景下，為確保安全，分為了預(yù)賽和決賽兩個(gè)階段，選手通過理論考試和實(shí)操考試層層選拔。決賽現(xiàn)場(chǎng)，選手們精神飽滿、斗志昂揚(yáng)，沉著冷靜答題，操作有條不紊，展現(xiàn)出了新時(shí)代天原人的精湛技藝和良好風(fēng)貌。

      經(jīng)過一天的激烈比拼，最終海豐和銳王宗旭獲得電工組一等獎(jiǎng)，并授予“2022年度電工首席技術(shù)能手”稱號(hào)。海豐和泰張?zhí)摇⒑ＸS和泰劉洪、海豐和銳魏存?zhèn)カ@得電工組二等獎(jiǎng)，并授予“2022年度電工技術(shù)能手”稱號(hào)。云南天原王康照、天億新材料涂永洪、海豐和銳唐玉、天億新材料鄭勇、云南天原陳遠(yuǎn)國獲得電工組三等獎(jiǎng)。海豐和銳盧學(xué)彬、馬邊長和潘建偉、云南天原李宗平、馬邊長和吉覺拾當(dāng)獲得電工組優(yōu)秀獎(jiǎng)。

      海豐和銳代松斬獲鉗工組一等獎(jiǎng)，并授予“2022年度鉗工首席技術(shù)能手”稱號(hào)。天億新材料代中海、海豐和銳羅錦玲獲得鉗工組二等獎(jiǎng)，并授予“2022年度鉗工技術(shù)能手”稱號(hào)。海豐和銳王聯(lián)正、天億新材料陸朝兵、海豐和泰張義寬獲得鉗工組三等獎(jiǎng)。海豐和銳程俊峰、海豐和泰王武獲得鉗工組優(yōu)秀獎(jiǎng)。

一等獎(jiǎng)

二等獎(jiǎng)

三等獎(jiǎng)

優(yōu)秀獎(jiǎng)

      公司黨委副書記、CEO兼總裁廖周榮作點(diǎn)評(píng)，對(duì)集團(tuán)工會(huì)舉辦此次大賽予以充分肯定，對(duì)下一步深化職工技能提升提出具體指導(dǎo)意見。要求集團(tuán)工會(huì)要把技能比武作為貫徹落實(shí)二十大精神的一項(xiàng)重要舉措，繼續(xù)拓展職工職業(yè)技能競(jìng)賽功能，為職工成長成才建好平臺(tái)、搭好舞臺(tái)、擺好擂臺(tái)。要聚焦公司人才發(fā)展需求，持續(xù)健全完善職工職業(yè)技能提升的激勵(lì)機(jī)制，與公司職位職級(jí)體系更好地結(jié)合起來，推動(dòng)技能型人才隊(duì)伍建設(shè)。要求各單位要進(jìn)一步增強(qiáng)緊迫感、責(zé)任感，結(jié)合各自產(chǎn)業(yè)屬性和特點(diǎn)，拓展競(jìng)賽專業(yè)和工種覆蓋范圍，提升技能競(jìng)賽的品牌影響力。要通過校園招聘、師帶徒、應(yīng)知應(yīng)會(huì)考試、技能競(jìng)賽、崗位輪訓(xùn)等，選拔培養(yǎng)優(yōu)秀人才，激勵(lì)廣大職工勤學(xué)習(xí)、練技能、強(qiáng)本領(lǐng)，努力打造一支有理想守信念、懂技術(shù)會(huì)創(chuàng)新、敢擔(dān)當(dāng)講奉獻(xiàn)的產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供人才保障支撐。

      公司黨委委員、工會(huì)主席、監(jiān)事會(huì)主席王明安作了現(xiàn)場(chǎng)總結(jié)并提出三點(diǎn)要求：一是要大力營造尊才重技濃厚氛圍。持續(xù)推進(jìn)師帶徒傳技活動(dòng)，在各個(gè)崗位、各個(gè)工種選樹更多的工匠、技師，發(fā)揮率帶作用，在全公司激起“學(xué)技能、爭先進(jìn)、促發(fā)展”的熱潮。二是要全力搭建職工成長成才平臺(tái)。持續(xù)為職工提供學(xué)習(xí)資源、創(chuàng)造學(xué)習(xí)條件、營造學(xué)習(xí)氛圍，最大限度地調(diào)動(dòng)和激發(fā)廣大職工學(xué)習(xí)技能、鉆研技術(shù)、創(chuàng)新創(chuàng)造的熱情。三是要有力開展職工技能提升活動(dòng)。圍繞“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做技能型職工”，大力開展“五小”攻關(guān)、 “五型”班組建設(shè)、練兵比武等多樣化崗位技能提升活動(dòng)，培養(yǎng)“一專多能”復(fù)合型和創(chuàng)新型人才，讓學(xué)習(xí)技能、崗位成才成為天原的新風(fēng)尚。  

      各基層分工會(huì)負(fù)責(zé)人觀摩比賽，并圍繞貫徹落實(shí)黨的二十大精神，抓好工會(huì)工作進(jìn)行了研討交流。